Arbeidsgivere serverer mindre gratis alkohol enn før

Administrerende direktør i NHO Reiseliv, Kristin Krohn Devold, forteller at dette er en utvikling også de har lagt merke til.

– Vi ser at det blir stadig flere av våre medlemmer som ønsker å tilby et bredere alkoholfritt utvalg til gjestene sine. Etterspørselen etter alkoholfrie varianter øker også hos NHO Reiseliv Innkjøpskjeden. Det går mye i alkoholfri juleøl og brus, men for å gjøre det så enkelt og attraktivt som mulig å velge alkoholfritt satser også flere av restaurantene tungt på å utvikle egne alkoholfrie cocktailer og også alkoholfrie vinmenyer, sier Krohn Devold.

NHO Reiseliv Innkjøpskjeden er en felles innkjøpsordning for de over 3000 medlemsbedriftene til NHO Reiseliv. Mange av medlemsbedriftene er restauranter og serveringssteder som blant annet kjøper alkoholfrie drikkealternativer gjennom ordningen.

Mer sosialt akseptert å takke nei

Generalsekretær i alkovettorganisasjonen Av-og-til, Ragnhild Kaski, håper og tror at denne utviklingen bidrar til mindre drikkepress i julebordsesongen.

– Vi vet at mange synes det er vanskelig å takke nei til alkohol på sosiale arrangementer i regi av jobben, og julebord er kanskje en av verstingene. Hver enkelt har selvfølgelig et personlig ansvar for sitt alkoholkonsum, men det er samtidig viktig å ikke undervurdere gruppepresset som kan oppstå i slike settinger og det er derfor gledelig å se at arbeidsgiverne tar ansvar ved å begrense tilgangen på alkohol, sier Kaski. Hun tror at kombinasjonen av at arbeidsgiver tilbyr mindre gratis alkohol enn før på julebordet og at det alkoholfrie tilbudet bare blir bedre, vil gjøre det enklere og mer sosialt akseptert å takke nei til alkohol eller begrense alkoholinntaket i julebordsesongen.

Mer måtehold i arbeidslivet

Krohn Devold føyer til at norske arbeidsgivere også har blitt mer måteholdne med alkoholserveringen generelt.

– Restaurantene er arena for hundrevis av julebord, men også veldig mange andre jobbtilstelninger gjennom året. I en undersøkelse vi gjennomførte i sommer oppga én av tre at arbeidsgiver har blitt mer måteholden med alkoholserveringen i jobbsammenheng, og halvparten sa at de gjerne velger alkoholfrie alternativer både i jobbsammenheng og på fritiden. Det er derfor veldig fint at våre medlemmer satser på alkoholfrie alternativ for de som ønsker det, og gjør det like enkelt å ikke drikke alkohol som det er å drikke alkohol, sier hun.